یکی از آفتهای بهره وری، مشخص نبودن هدف است. اولین گام برای افزایش اثربخشی و کارایی کارکنان، تعیین هدف و چشمانداز شفاف و مشخص میباشد. بنابراین ضمن ارائه اهداف واضح و متمرکز، با مشخص کردن ...
۳. از خودتان فیلم بگیرید. یکی از راههای جالب و کاربردی برای افزایش تمرکز در مطالعه این است که در حین درس خواندن از خودتان فیلم و بگیرید و آن را روی حالت گذر زمان (Time-Lapse) قرار دهید. در انتهای ...
درس 19 یک مهارت فروش بسیار ساده است که تأثیر شگرفی در پیگیریهای شما دارد. 20. هفت اصل اساسی در بهرهوری فروش. اگر میخواهید به یک فروشنده حرفهای تبدیل شوید باید نرخ تبدیل را بالاتر ببرید ...
در بین تمام روشها هم ۶ روش تبلیغات موثر برای فروش را برای شما جدا کردهایم: ۱. با تبلیغات کلیکی یکتانت، فروش بیشتر رو تجربه کنید. چرا کلیکی؟. چون شما فقط بهازای هر کلیک کاربر هزینه میکنید ...
منابع انسانی یکی از مهمترین سرمایههای یک سازمان است و سازمانها برای دستیابی به اهداف خود باید اقدامات موثری در حوزه مدیریت منابع انسانی انجام دهند. در دنیای امروزی با وجود این همه کمپانی بزرگ و کوچک در دنیا با تعداد ...
اگرچه امروزه مفهوم بهره وری فراتر از یک معیار کمی مطرح شده است، اما از اهمیت اندازه گیری کمی بهره وری کاسته نشده و بعنوان مهمترین شاخص در ارزیابی عملکرد، دارای کاربرد وسیعی است. تکنیک پرامیتی ...
بازاریابی دیجیتال چیست؟ به فرآیند بازاریابی برای فروش محصولات و خدمات کسب و کار از طریق کانالهای دیجیتال و دستگاههای الکترونیکی، بازاریابی دیجیتال یا «دیجیتال مارکتینگ» (Digital Marketing) گفته میشود.
بهره وری چیست؟. بهره وری اندازهگیری کارایی یک ماشین، کارخانه یا شخص در تبدیل ورودیها به خروجیهای مفید است. برای سنجش بهره وری، نیاز است میانگین تولید در هر دوره را بر هزینههای صرف ...
اگر در تعریفی ساده بخواهیم بهره وری را در سازمانی توضیح دهیم، یعنی میزان خروجی و سود سازمان نسبت به هزینه ها. یعنی اگر سازمانی بتواند با ثابت نگهداشتن کیفیت، از میزان هزینه های سازمانی خود کم ...
حاشیه سودِ عملیاتی. سود حاشیهای عملیاتی از کسر هزینههای فروش، عمومی و اداری از مقدار حاشیه سود ناخالص شرکت محاسبه میشود. حاشیه سود عملیاتی را با نام «درآمد قبل از بهره و مالیات» نیز می ...
برای مثال، نوشتن گزارش را برای بعد از نهار تنظیم نکنید. برنامه روزانه باید شامل زمان استراحت یا فعالیتهای کمتر چالشبرانگیز باشد. استراحت بین کار باعث افزایش بهرهوری میشود. 8.
2-بهرهوری بالاتر موسسه مایه درآمد واقعی بیشتر برای شاغلین در آن است و منافع اجتماعی آن مانند اشتغال بیشتر نصیب مردم می گردد. 3-خریدار قیمت پایین تری پرداخت می کند. 4-دانستن سطح بهرهوری عملیات ...
به هیچ وجه مهم نیست، اما در واقع یکی از مهم ترین چیزهایی است که بر سطح بهره وری کارکنان و خلاقیت ما تأثیر می گذارد. داشتن نور خوب در محل کار می تواند افسردگی را کاهش دهد، می تواند بهره وری در ...
بهرهوری چطور اندازهگیری میشود؟ اندازهگیری بهرهوری بسیار پیچیده است. چرا که با یک متغیر ورودی و خروجی روبهرو نیستیم. ولی در سادهترین روش، بهرهوری یعنی تقسیم خروجی بر ورودی.
این زمان برای شما است و میتوانید هرکدام از کارهای مورد علاقه خود را انجام دهید. در پایان خواهید دید که با محدود نکردن خود بهرهوری روزانه را افزایش دادهاید.
فیلم آموزش بهره وری و تکنیک های اندازه گیری آن در سازمان ها در فرادرس. کلیک کنید. بهرهوری را میتوانید در هرکدام از ۵ سطح زیر اندازهگیری کنید: بهرهوری شخص: از عبارت بهرهوری شخصی معمولا ...
خانم ج، موفق شد قیمتی معادل ۷۵ میلیون تومان را برای فروش واحد مسکونی خود تعیین کند. نرخ بازده این سرمایهگذاری را محاسبه کنید. پاسخ. با جایگذاری ارقام محاسبه به شکل زیر انجام خواهد شد.
برای مثال یک کمپین تبلیغاتی با هدف افزایش فروش راهاندازی میکنید و شاخص کلیدی عملکرد «نرخ بازگشت هزینه تبلیغات» را برای اندازهگیری میزان موفقیت و کارا بودن کمپین تعریف میکنید.
تکنولوژیهای پیشرفته تولید میتوانند از طرق بسیاری بهرهوری را افزایش دهند. آنها با استفاده از این امر برای تولیدکنندگان در برخی صنایع، انعطافپذیری را به صورت چشمگیری جهت ایجاد انتخاب ...
جک پنوماتیک فشار قوی. جک پنوماتیک فشار قوی، یکی از انواع جکهای پنوماتیک است که به منظور تولید نیرو با فشار بسیار بالا و ایجاد جابجایی قوی در برنامههای صنعتی و مهندسی مورد استفاده قرار می ...
۲. مدیریت و رهبری توأم با تدبیر. مدیریت و رهبری یکی دیگر از مهمترین عوامل مؤثر بر بهره وری است. مدیران کسبوکار نقش بسزایی در تعیین اهداف، اولویتها و وظایف نیروی انسانی دارند. برنامه ...
برای موفقیت در محیط کار باید بدانید بهره وری چیست و برای افزایش آن تلاش کنید. سازمانها اغلب نیروهای با بازدهی مناسب را حفظ میکنند تا به منافع بیشتری دست یابند و افراد با بهرهوری کم را از چرخه سیستم بهمرور یا به طور ...
بهره وری بسیار موثر aisi 302 برای پیمانکاران ... AISI 302,SS302,,,, AISI 302(UNS S30200) 302 304, 18-8 … هفت راهکار ساده برای افزایش بهره وری در ساخت و ساز ... هرکسی می تواند با به کارگیری ...
مهمترین شاخص های کلیدی عملکرد (kpi) بری هر تیم فروش کدامند؟. سرنخ ها/ فرصت های فروش. نرخ کسب مشتری. حجم فروش نسبت به منطقه جغرافیایی. قیمت گذاری رقبا. تعامل و درگیری مشتری های فعلی. رضایت کارکنان ...
مدیریت بهره وری (Efficiency Management) به مجموعه فعالیتها، روشها و استراتژیهایی اطلاق میشود که به منظور بهبود و کنترل عملکرد موثر در سازمان انجام میشود.
بهره وری چیست؟. بهره وری مفهومی است که به طور گستردهای مورد سوء تفاهم واقع شده است. دلیل اصلی این است که ما از کلمه بهره وری در مقیاس کلان و خُرد استفاده می کنیم. وقتی در اخبار میخوانیم ...
در سادهترین تعریف، بهرهوری به صورت نسبت بین ورودی و خروجی تعریف میشود. امروزه مفهوم بهرهوری فراتر از یك معیار و شاخص اقتصادی است. بهرهوری، منبع بسیار مهم رشد و رقابتپذیری در کشورهای ...
این موضوع قطعا موجب افزایش بهرهوری در سازمانها خواهد شد. برخی فکر میکنند اجرای Real-time analytics کار آسانی برای سازمانشان است اما اگر یک تجارت به پردازش سریع دادهها عادت نکند؛ میتواند منجر ...
مدیریت بهرهوری (qjopm) پایتختی اسکویی، سید علی مدیریت عوامل موثر بر سرمایه گذاری بخش خصوصی در ایران [دوره 6، 4(23)زمستان، 1391، صفحه 149-170]; پایتختی اسکویی، سید علی بررسی تأثیر جهانی شدن بر بهره وری کل عوامل تولید (مطالعه موردی ...
بالاتر بودن این نسبت نشاندهنده درآمدزایی بیشتر هر واحد از دارایی است که به معنی بهرهوری بالاتر شرکت است. ۳- تجزیه و تحلیل نسبتهای مالی : نسبتهای سودآوری
طرح ها. بازار سرمایه. جهان پتروشیمی. گزارش و گفتگو. پایین دستی. ایران پلاست. چند رسانه ای. همه اخبار. در دنیای پر رقابت کنونی، بهره وری به عنوان یک فلسفه و دیدگاه مبتنی بر استراتژی بهبود، مهم ...
استقرار چرخه مدیریت بهبود بهرهوری موجب می شود که بهرهوری به صورت یک فرآیند دائمی ارتقا پیدا کند و مسیر بهرهوری مشخص و بسترسازی های لازم در این مسیر صورت گیرد.